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管理公告
5 t0 g% J7 Y; b, k$ e鉴于：
, \9 W# ^- R+ N% u（1）每个论坛社区都要面对这样一个事实，在任何时期都有一些版面版主无故离开，长期没有到位。通常在这种情况下，每个论坛社区都是一样的处理：对长期不到位的版主，解除版主职位，必要时合并清理无人打理的版面。
8 z- R& S# h# O& E7 o8 K（2）同时，通常一个论坛社区，经过一段时间的自然淘汰，去芜存真，总会有一些真正热心的版主和管理人员长期坚持岗位，认真做好管理，锻炼了自己，并且慢慢培养和形成自己版面和论坛管理的风格。而这些热心的版主和管理人员就会真正成为论坛社区的主角。这样论坛社区的主导权将会慢慢向这些成员转移。
" u9 W# `! m l8 }9 U( l' m& [9 e6 O（3）针对海外华人需要，提供资讯和娱乐休闲的网络社区，是我们办论坛社区的基本宗旨。但是，自2007年重建论坛社区以来，我们的发展并非一帆风顺。包括花了很多心血培养和引进的管理人员的离去，同时造成其他管理员人心涣散，甚至有部分版主失望而去。海华社区的发展受到一次难以弥补的巨痛重创！
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! U9 m1 U0 _7 i. a8 F但是海华网并没有因此而倒下，是因为我们新的一批版主和管理人员慢慢地起来了。在管理层失去管理职能的这一时期，我们反而设立了新闻管理部，能够及时给我们海外乡亲提供更多更新的新闻资讯！同时我们的一些版主依然以正常的心态参加社区的维护和建设！在这个最困难的时期，让我们看到了潜在的活力和希望。 8 p2 r# l- k- |
经过一段时间的适应和过渡，网站慢慢恢复正常运作。对长期没有到位的版主和管理人员，我们按正常管理程序，先在此公告： 1 l8 J" }9 M1 r7 W; V, L3 H
（一）长期没有到位的版主以上管理团队人员，请你们考虑目前的个人情况，选择回到岗位或主动辞职，如果没有回复，将按规定清理。
3 O2 g5 |4 z6 ]5 p: a/ n（二）所有离职和暂时离开的管理团队人员，我们仍然欢迎你们在有机会时，继续返回团队。 8 Q+ E# N4 f7 W
（三）公布新的海华超级版主名单，他们也是网站新管理员增补人选：
( H( [* h6 ?4 G首批就职超版：sandy，hillkong，镜花水月，偏偏少年情，飞行侠 # D2 W! x+ W4 U2 e0 N3 N! g4 U
候选超版人选：卢钦, 拽拽猪，NY潘，千岁寒
7 x# N* f; B2 _1 ~9 q" B*说明：2008年管理团队配置计划，管理员5人制（管理整站，包括人事、新闻、论坛、空间博客、黄页、分类和技术、市场等），超级版主7人制（负责论坛社区的规划、管理、发展）。 3 O! U0 K5 r2 n
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海华网 ; {# |5 t( K( r5 c4 f
2008/2/24
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发表于 2008-2-24 14:59:59
楼主
发表于 2008-3-4 09:44:57
